1992
Intégration de Corom, cabinet de conseil spécialisé dans la gestion des compétences. Début des missions en Europe de l’Est, notamment en Roumanie puis en Slovénie.
1994
Cegos est l’une des premières sociétés françaises de conseil et de formation à obtenir la certification ISO 9001, pour son activité de formation.
Idet-Cegos prend le nom de Cegos SA, dorénavant dirigée par un directoire composé de Yves Cannac, qui le préside, Jacques Coquerel, Pierre Leboulleux, et Jacques Simorre.
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1995
Première implantation dans les pays de l’Est avec la création de Cegos-Kft en Hongrie
Cegos investit dans le multimédia : premier salon de recrutement virtuel sur CD-Rom puis sur Internet, base de données pédagogique multimédia «Formator», visio-stages ou formations à distance en visioconférences. |
1997
La certification ISO9001 est étendue aux activités conseil et recrutement de Cegos.
Cegos conforte son implantation en Europe de l’Est en rachetant Gradua, leader de la formation continue en République Tchèque.
Concrétisation du partenariat de 1993 avec Cognos – leader de la formation en Allemagne – avec la création d’une filiale commune.
Prise de contrôle de Fielden en Angleterre.
Ouverture de Cegos Chine à Shanghaï.
Cegos crée avec ESF, la collection des guides pratiques de Cegos.
Création d’un diplôme de «Management global des entreprises», en partenariat avec l’université Paris Dauphine.
1998
Cegos lance, avec Entreprise & Carrières, les «Intranets d’Or».
1999
Cegos, «accélérateur de réussite», phrase vocation qui accompagne une charte rhétorique intitulée «Les mots pour nous dire» et une nouvelle charte graphique. Le nouveau logo, plus représentatif de ses activités, est déployé auprès de toutes les filiales françaises et étrangères.
Avec la prise de participation dans IB Formation (leader de la formation informatique technique certifiante et le plus important centre de formation agréé par Microsoft France), la Cegos devient le premier opérateur sur le marché de la formation informatique.
Implantation en Pologne.
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2000
Partenariat avec la start up Masa pour le développement d’un simulateur de management.
Première édition des «Trophées Management & Compétences» organisée par la Cegos et le magazine Enjeux-Les Echos et BFM. |
2001
Les dispositifs mixant e-learning et présentiel sont mis en œuvre à la fois dans certains stages interentreprises et dans de grands projets de déploiement de formation, nouvel axe de développement de Cegos.
Création du DESS «Management des compétences dans les organisations» avec l’université de Marne la vallée, et de l’Observatoire sur le e-management avec Dauphine.
Lancement d’une nouvelle collection créée avec les éditions Liaisons Sociales, consacrée à des ouvrages issus des travaux de la R&D de Cegos, ouvrages de prospective sur le management, les ressources humaines et la formation.
2002
Cegos renforce ses activités en Allemagne sous la marque Cegos.
Partenariat avec l’Association Planète Urgence qui permet aux salariés Cegos de s’engager sur une mission humanitaire pendant leurs congés payés avec le soutien financier de leur entreprise.
2003
La Commission Européenne sélectionne Cegos pour former son top management.
Développement du réseau international avec la création d’une nouvelle filiale Cegos en Suisse.
Cegos devient le partenaire exclusif de FranklinCovey en France, Espagne, Italie et Portugal.
2004
Partenariat avec MDI-Alger Business School pour développer les activités de conseil et formation au management en Algérie.
Décès d’Octave Gélinier qui a participé à la création et au développement de Cegos qu’il a dirigée pendant plus de 40 ans.
Adhésion au Global Compact, une initiative des Nations Unies en faveur d’un développement responsable et durable.
2006
Un dispositif actionnarial original, de type LMBO, est mis en place, associant les managers du Groupe et l’ensemble des salariés.
Signature de la Charte de la Diversité.
Partenariat Cegos et Grenoble Ecole de Management pour de nouvelles formations destinées aux cadres et managers.
2007
Partenariat Cegos et Supélec et création d'un Mastère spécialisé pour les nouveaux marchés de l'énergie.
2008
Cegos lance Global Learning by Cegos®, la première solution « blended » (mixant présentiel et e-learning) entièrement intégrée du marché, et e-Learning Solutions by Cegos®, un catalogue de 250 modules de formation en ligne. Ces nouveaux produits sont déployables à l’international et adaptables localement. Avec ces nouvelles offres, Cegos affiche clairement son ambition d’accroitre son développement à l’international.
2009
Cegos distribue ses solutions e-learning sur les marchés arabes et sud-américains en s’alliant avec UKS (Dubaï) et Seminarium (Chili)
L’Ecole Centrale Paris ouvre un Mastère Spécialisé « Management et Direction de Projets » en collaboration avec Cegos.
Cegos partenaire d’ENI, leader des formations bureautiques en ligne.
2010
Cornerstone OnDemand, éditeur de solutions de gestion intégrée de la formation et des talents, propose désormais les modules et parcours de formation e-learning du Groupe Cegos en Allemagne, Espagne, France, Grande-Bretagne, Italie, et aux Etats-Unis.
Cegos lance ses solutions de formation aux Pays-Bas en s’alliant à Vergouwen Overduin, leader hollandais du marché.
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